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Antimicrobial resistance: Charles Darwin was right; India’s drug policy isn’t

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Antimicrobial resistance: Charles Darwin was right; India’s drug policy isn’t

ऐसी सेटिंग में जहां तीव्र, किफायती निदान उपलब्ध नहीं हैं, एंटीबायोटिक्स अक्सर इसे पूरक करने के बजाय परीक्षण का विकल्प चुन लेते हैं। | फोटो साभार: वलोडिमिर ह्रीश्चेंको/अनस्प्लैश

चार्ल्स डार्विन की केंद्रीय अंतर्दृष्टि सिर्फ यह नहीं थी कि प्रजातियाँ विकसित होती हैं, बल्कि वे चयन के दबाव की उपस्थिति में अनुकूलन नहीं कर सकती हैं। व्यावहारिक रूप से, जीव परिवर्तन का चयन नहीं करते हैं: वे उस वातावरण पर प्रतिक्रिया करते हैं जिसमें वे रहने की कोशिश कर रहे हैं। जब हम विचार करते हैं तो इस अंतर्दृष्टि से हमें परेशानी होनी चाहिए रोगाणुरोधी प्रतिरोध (एएमआर): क्योंकि प्रतिरोध एंटीबायोटिक युग की कोई विसंगति नहीं है – यह एक तार्किक परिणाम है।

कई दशकों से, हमने एंटीबायोटिक्स को स्थिर चिकित्सा उपकरणों के रूप में नियंत्रित किया है: व्यक्तियों को निर्धारित किया जाता है, बड़े पैमाने पर पहुंच और मात्रा द्वारा नियंत्रित किया जाता है, और अल्पकालिक नैदानिक ​​​​परिणामों का उपयोग करके मूल्यांकन किया जाता है। इसलिए जब प्रतिरोध उभरा, तो हमने इसे प्रबंधन, अनुपालन और/या प्रवर्तन के विघटन के रूप में माना। फिर भी जैविक अर्थ में, प्रतिरोध उपयोग की विफलता नहीं है। यह बड़े पैमाने पर एंटीबायोटिक दवाओं के उपयोग का अपेक्षित परिणाम है।

संरचनात्मक अंतराल

एंटीबायोटिक्स केवल फार्माकोलॉजिकल एजेंट नहीं हैं: वे विकासवादी हस्तक्षेप हैं जो जहां भी तैनात होते हैं वहां माइक्रोबियल आबादी को दोबारा आकार देते हैं। प्रत्येक एंटीबायोटिक खुराक एक चयनात्मक घटना है। इसका मतलब है कि हर बार जब आप एंटीबायोटिक लेते हैं, तो आप अपने शरीर और उसके आस-पास एक मजबूत विकासवादी दबाव बनाते हैं। जो बैक्टीरिया अतिसंवेदनशील होते हैं उन्हें मार दिया जाता है या दबा दिया जाता है जबकि जो बैक्टीरिया प्रतिरोध कर सकते हैं वे जीवित रहते हैं और बढ़ते हैं। एंटीबायोटिक खुराक को दोहराने से यह चयन बढ़ जाता है, जिससे प्रतिरोधी उपभेदों की हिस्सेदारी बढ़ जाती है।

प्रत्येक क्लिनिक, अस्पताल, फार्म और अपशिष्ट जल आउटलेट एक ऐसा स्थान बन जाता है जहां जीवित रहने के लाभ के आधार पर माइक्रोबियल आबादी को आकार दिया जाता है। समस्या यह नहीं है कि विकास आश्चर्यजनक है, बल्कि समस्या यह है कि हमारी स्वास्थ्य प्रणालियाँ ऐसा व्यवहार करती रहती हैं जैसे कि इसे अनदेखा किया जा सकता है।

बैक्टीरिया भी समय के पैमाने पर अनुकूलन करते हैं जो शासन नहीं करता है। उत्परिवर्तन कुछ ही घंटों में उत्पन्न हो जाते हैं। प्रतिरोधी उपभेद कुछ ही दिनों में फैल जाते हैं। निगरानी अद्यतन, उपचार दिशानिर्देश और नियामक प्रतिक्रियाएँ वर्षों से सामने आ रही हैं। यह संरचनात्मक अंतराल यह सुनिश्चित करता है कि प्रतिरोध व्यापक होने के बाद ही दिखाई दे।

सिस्टम डिज़ाइन की विफलता

भारत में, यह अंतराल रोजमर्रा की देखभाल में सबसे अधिक स्पष्ट है, जिसमें भीड़-भाड़ वाले बाह्य रोगी क्लीनिक, सीमित प्रयोगशाला समर्थन वाले जिला अस्पताल और शीघ्रता से कार्य करने के दबाव में निजी प्रैक्टिस शामिल हैं। ऐसी सेटिंग में जहां तीव्र, किफायती निदान उपलब्ध नहीं हैं, एंटीबायोटिक्स अक्सर इसे पूरक करने के बजाय परीक्षण का विकल्प चुन लेते हैं।

लेकिन एक सिस्टम परिप्रेक्ष्य से, प्रतिरोध कैसे उत्पन्न होता है और दृश्यमान हो जाता है इसकी गतिशीलता का मतलब है कि प्रबंधन दिशानिर्देश अकेले इसका मुकाबला नहीं कर सकते हैं यदि वे नैदानिक ​​क्षमता और वास्तविक समय प्रतिक्रिया में शामिल नहीं हैं। वास्तव में, एएमआर अनुपालन से अधिक सिस्टम डिज़ाइन की विफलता है। इस पर शासन करना विशेष रूप से कठिन है क्योंकि यह किसी एक क्षेत्र से संबंधित नहीं है। मानव स्वास्थ्य, पशुपालन, फार्मास्युटिकल विनिर्माण, स्वच्छता, और पर्यावरण विनियमन सभी सूक्ष्मजीव परिदृश्य को आकार देते हैं, अक्सर समन्वय के बिना।

जल निकायों में प्रवेश करने वाले एंटीबायोटिक अवशेष प्रतिरोध जीन के पर्यावरणीय भंडार बनाते हैं। उप-चिकित्सीय खुराक पशु उन लक्षणों का चयन करता है जो बाद में मानव संक्रमण में फैल जाते हैं। मनुष्यों में अपूर्ण खुराक व्यवस्था एएमआर के चयन को बढ़ा सकती है। खंडित निगरानी और असमान संक्रमण नियंत्रण से प्रसार में और तेजी आती है। कोई भी एकल अभिनेता इस प्रक्रिया को संचालित नहीं करता है, जिसका अर्थ यह भी है कि कोई भी एकल हस्तक्षेप इसे उलट नहीं सकता है।

साझा संसाधन

रोगाणुरोधी प्रतिरोध पर भारत की राष्ट्रीय कार्य योजना ‘एक स्वास्थ्य’ ढांचे के माध्यम से इस जटिलता को सही ढंग से पहचानती है। हालाँकि, योजना को नियमित स्वास्थ्य देखभाल वितरण में, विशेष रूप से तृतीयक संस्थानों के बाहर, अधिक मजबूती से शामिल करने की आवश्यकता है।

एंटीबायोटिक्स मरीजों के शरीर के अंदर और समुदायों में माइक्रोबियल आबादी को भी नया आकार देते हैं। फिर भी चिकित्सकों को चयन दबाव, जनसंख्या की गतिशीलता और एंटीबायोटिक दवाओं की दीर्घकालिक प्रभावकारिता के संदर्भ में सोचने के लिए शायद ही कभी प्रशिक्षित किया जाता है, फिर भी उनसे रोगी के परिणामों का प्रबंधन करने की अपेक्षा की जाती है। इसी तरह, जबकि कृत्रिम बुद्धिमत्ता और उपन्यास रोगाणुरोधी प्लेटफार्मों द्वारा संचालित खोजों के बारे में नए सिरे से आशावाद है, अगर हम एंटीबायोटिक दवाओं का उपयोग करने के तरीके में बदलाव नहीं करते हैं तो वे अपनी जगह पर नहीं गिरेंगे।

इसलिए एंटीबायोटिक दवाओं की प्रभावकारिता को बनाए रखना इस बात पर निर्भर करता है कि निदान, निगरानी, ​​खरीद, प्रबंधन और पर्यावरण नियंत्रण कैसे संरेखित किए जाते हैं। वॉल्यूम को पुरस्कृत करने वाले बाजार प्रोत्साहन इस लक्ष्य को कमजोर कर देंगे। यहां भारत के लिए एक अवसर है, न केवल दवाओं के निर्माता के रूप में बल्कि एक ऐसे देश के रूप में जो एंटीबायोटिक दवाओं को केवल उपभोग्य वस्तु के बजाय एक साझा संसाधन के रूप में इलाज करने के लिए सार्वजनिक प्रणाली बनाता है।

चार्ल्स डार्विन की अंतर्दृष्टि कि किसी के वातावरण के अनुकूल होना वैकल्पिक नहीं है क्योंकि यह अस्तित्व का सवाल है। एएमआर का सवाल यह है कि क्या हमारी स्वास्थ्य प्रणालियाँ और नीतियाँ उसी दृढ़ता के साथ अनुकूलित हो सकती हैं, जिस जीव का वे ‘इलाज’ करना चाहते हैं, या क्या वे विकास को एक प्रशासनिक असुविधा और जोखिम अप्रचलन के रूप में मानते रहेंगे।

अनु रघुनाथन सीएसआईआर-राष्ट्रीय रासायनिक प्रयोगशाला, पुणे में एक वैज्ञानिक हैं। विचार व्यक्तिगत हैं.

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‘Large enterprises have to unravel business processes to make them AI-first’

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‘Large enterprises have to unravel business processes to make them AI-first’

वेंकटेशन विजयराघवन, सीओओ, वर्चुसा, जॉन जेवियर, टेक एडिटर के साथ बातचीत कर रहे हैं। द हिंदू‘एंथ्रोपिक प्लग-इन युग के बाद के प्रबंधन’ पर एक सत्र में द हिंदू टेक समिट 2026 शुक्रवार (13 फरवरी, 2026) को। | फोटो साभार: एम. श्रीनाथ

वर्चुसा के सीओओ वेंकटेशन विजयराघवन ने शुक्रवार (13 फरवरी, 2026) को कहा कि बड़े उद्यमों को एआई-फर्स्ट बनाने के लिए व्यावसायिक प्रक्रियाओं को सुलझाना होगा और एआई-रेडी के संदर्भ में व्यावसायिक प्रक्रियाओं को फिर से तैयार करना होगा। द हिंदू टेक समिट 2026।

जॉन जेवियर, टेक संपादक के साथ बातचीत में, द हिंदू‘मैनेजिंग द पोस्ट एंथ्रोपिक प्लग-इन एरा’ विषय पर उन्होंने कहा, “मैं आप सभी को आश्वस्त कर रहा हूं। हम निश्चित रूप से ताबूत में नहीं हैं। हम बहुत कुछ करने के लिए वापस सामने आएंगे। हम बॉक्स में जाएंगे, लेकिन हम बॉक्स से बाहर आएंगे क्योंकि कई और बॉक्स खुलने वाले हैं।”

छोटे और मध्यम व्यवसायों की ओर इशारा करते हुए उन्होंने कहा, “वे नए मॉडल के साथ नए उत्पाद शुरू करेंगे, और वे मौजूदा को फेंक सकते हैं।”

20% मनुष्यों और 80% एजेंटों की ओर संक्रमण के बारे में बोलते हुए, उन्होंने कहा, “वर्चुसा जिन 50% सौदों में भाग लेता है, हम हर क्षेत्र में एजेंट-प्रथम दृष्टिकोण के बारे में बात कर रहे हैं।”

यह पूछे जाने पर कि क्या डेवलपर की भूमिका बिल्कुल होगी और हमें एक भूमिका के रूप में डेवलपर की ही भूमिका निभानी चाहिए, उन्होंने कहा, “अगर दर्शकों में कोई युवा प्रतिभा है, तो डरो मत। हमें निश्चित रूप से फिर से जुड़ने की जरूरत है। लेकिन, आज, हम एक संक्रमणकालीन चरण में हैं। हमारे लिए यह अनुमान लगाना बहुत मुश्किल है कि वहां क्या ग्रे है और आज क्या काला और सफेद है।”

कोर इंजीनियरिंग के अंतर्निहित सिद्धांतों पर सुपर-मजबूत होने की आवश्यकता की ओर इशारा करते हुए, श्री विजयराघवन ने कहा, “हमें उस सेगमेंट में कुछ शुरुआती सफलता मिल रही है, लेकिन हमें इसे अपने विश्वविद्यालयों में ले जाने की जरूरत है। मैं आज जावा में कोडिंग कर सकता हूं, कल पायथन में, परसों किसी और चीज में, लेकिन आज मेरी समस्या यह है कि लोग आते हैं और इंसान में उन कौशलों की मांग करते हैं। एआई-फर्स्ट के बिना, मैं संघर्ष कर रहा हूं। यह लगभग ऐसा लगता है जैसे स्टारबक्स जाना और एक गर्म आइसक्रीम मांगना।”

एंथ्रोपिक प्लग-इन की हालिया रिलीज़ और उसके प्रभाव पर, उन्होंने कहा, “मुझे यकीन है कि पिछले सप्ताह कई लोगों की रातों की नींद हराम हो गई है क्योंकि सामग्रियां ऐसी गति से आ रही हैं जिसे हम पकड़ नहीं सकते हैं। हमारा ध्यान इस बात पर केंद्रित है कि वे कौन सी सेवाएँ हैं जिनका हम उपयोग कर रहे हैं, वे कौन सी सेवाएँ हैं जो एआई-फर्स्ट दृष्टिकोण के साथ आगे बढ़ेंगी। और हमारी पोर्टफोलियो कंपनियां हमें बहुत अच्छा प्रोत्साहन देती हैं। हमारी पोर्टफोलियो कंपनियों की एक अच्छी विविधता है जो नवीन हैं, जो उत्पाद बना रही हैं, और हम उनसे बहुत कुछ सीख रहे हैं।”

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‘Online education is one of the biggest finds of the last decade’

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वेल्लोर इंस्टीट्यूट ऑफ टेक्नोलॉजी के सहायक उपाध्यक्ष कदंबरी एस. विश्वनाथन, द हिंदू ग्रुप के मुख्य कार्यकारी अधिकारी एलवी नवनीत के साथ बातचीत में द हिंदू टेक समिट 2026 शुक्रवार (13 फरवरी, 2026) को। | फोटो साभार: बी वेलंकन्नी राज

वेल्लोर इंस्टीट्यूट ऑफ टेक्नोलॉजी के सहायक उपाध्यक्ष कदम्बरी एस. विश्वनाथन ने शुक्रवार (13 फरवरी, 2026) को कहा कि ऑनलाइन शिक्षा पिछले दशक की सबसे बड़ी खोजों में से एक है। द हिंदू टेक समिट 2026।

वह द हिंदू ग्रुप के मुख्य कार्यकारी अधिकारी एलवी नवनीत के साथ आयोजित कार्यक्रम में ‘फ्रॉम कैंपस टू कॉरपोरेशन: बिल्डिंग इंडस्ट्री-रेडी टैलेंट फॉर ए एआई फर्स्ट वर्ल्ड’ शीर्षक वाले सत्र में बोल रही थीं। द हिंदूवीआईटी द्वारा प्रस्तुत, और सिफी टेक्नोलॉजीज द्वारा सह-प्रस्तुत किया गया।

उन्होंने कहा, “इस बात पर बहुत चर्चा हो रही है कि ऑनलाइन शिक्षा कैसे बदलेगी और क्या यह पूरी तरह से भौतिक कक्षा-आधारित शिक्षा की जगह ले लेगी। लेकिन दोनों सह-अस्तित्व में रह सकते हैं और एक-दूसरे के पूरक और पूरक हो सकते हैं।”

डिजिटल साक्षरता और डिजिटल भलाई के बारे में बात करते हुए, सुश्री विश्वनाथन ने युवा पीढ़ी को सावधानी के साथ प्रौद्योगिकी का उपयोग करने की शिक्षा देने की आवश्यकता पर जोर दिया। उन्होंने कहा, “उन्हें प्रौद्योगिकी में महारत हासिल होनी चाहिए, न कि इसके विपरीत। लोगों के बीच डिजिटल भलाई के बारे में ज्यादा साक्षरता और जागरूकता नहीं है।”

उन्होंने कहा, इस बात पर साक्ष्य-आधारित शोध है कि स्क्रीन पर बिताया गया समय किशोरों के बचपन और मानसिक स्वास्थ्य को कैसे प्रभावित करता है।

यह पूछे जाने पर कि आधुनिक तकनीक छात्रों के दैनिक जीवन और सीखने के अनुभव को कैसे बदल देती है, सुश्री विश्वनाथन ने कहा कि शिक्षण पहले पारंपरिक था। लेकिन यह अब संकाय-आधारित नहीं है; यह तेजी से छात्र-नेतृत्व वाला अनुभव बनता जा रहा है। “संकाय सीखने की प्रक्रिया को सुविधाजनक बनाएगा लेकिन ऐसा नहीं करेगा [entirely in] सीखने की प्रक्रिया का नियंत्रण. ऑनलाइन उपलब्ध जानकारी की अधिकता के कारण यह बदल रहा है। लेकिन, निश्चित रूप से, मानवीय हस्तक्षेप की हमेशा आवश्यकता होती है, ”उसने कहा।

सुश्री विश्वनाथन ने कहा कि जिस तरह से कौशल की प्रगति होगी वह बहुत अलग होगा। उन्होंने कहा, “निश्चित रूप से कौशल में बेमेल है और यह अध्ययन के दौरान व्यावहारिक अनुभव की कमी के कारण है। इसे केवल तभी हल किया जा सकता है जब उद्योग और शिक्षा जगत के बीच उचित संचार हो।”

उन्होंने कहा कि जेनेरेटिव एआई की सबसे बड़ी चुनौतियों में से एक यह है कि यह लोगों के संचार कौशल को कैसे प्रभावित करता है।

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Fishing communities as guardians of marine life | Green Humour by Rohan Chakravarty

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Cotton production expected to be lower than last year

रोहन चक्रवर्ती नागपुर के एक कार्टूनिस्ट और चित्रकार हैं। उनकी श्रृंखला, ‘ग्रीन ह्यूमर’ में वन्य जीवन, प्रकृति संरक्षण, पर्यावरणीय मुद्दों, स्थिरता और हरे रंग की सभी चीजों पर कार्टून और कॉमिक्स शामिल हैं।

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